Een sollicitatiebrief schrijven. Veel mensen weten niet waar ze moeten beginnen. Je wilt veel over jezelf vertellen. Je wilt laten zien waarom jij perfect bent voor de vacature en het bedrijf.
Hoe schrijf je een brief die niet te kort is en de lezer nieuwsgierig maakt? Gelukkig kun je nu kunstmatige intelligentie (AI) gebruiken voor inspiratie. In deze blog ontdek je de beste AI-tools. Ze helpen je sollicitatiebrief nog beter te maken.
AI gebruiken voor sollicitatiebrieven
Tijdens gastlessen van HR Zeeland stellen we studenten vaak de vraag: kun je AI gebruiken voor sollicitatiebrieven? We krijgen hier altijd verschillende reacties op. Sommige studenten vinden dat een brief persoonlijk moet zijn en dat je AI helemaal niet mag gebruiken. Anderen vinden juist dat AI je kan helpen om een brief creatiever te maken.
Ons advies is eenvoudig. Je kunt de beschikbare AI-tools gebruiken. Zorg er wel voor dat het jouw eigen verhaal blijft. Als je een tekst letterlijk overneemt, is het vaak te zien dat de woorden niet van jou zijn. Wij raden aan AI te gebruiken voor creativiteit, spellingcontrole en inspiratie.
Praktische tips voor het gebruik van AI
AI-tools kunnen je sollicitatieproces enorm versnellen. Met de juiste aanpak schrijf je een unieke en persoonlijke brief.
- Gebruik een goede prompt:
Een goede prompt is de basis van je succes. Deel de vacature met de AI-tool. Vertel wat je leuk vindt aan de vacature en upload je CV. Geef ook aan welke vragen je hebt over de functie. Dit geeft de AI voldoende informatie over wie je bent en waarom je de baan wilt.
- Gebruik verschillende AI-tools:
Je kunt de brief die je met één AI-tool hebt gemaakt, in een andere uploaden. Denk aan Google's Gemini. Gebruik deze tweede tool niet om een nieuwe brief te maken. Vraag de tool om je eerste concept te verbeteren en te controleren.
- Vermenselijk je brief:
Wanneer je brief af is, is het belangrijk om deze 'te vermenselijken'. Tools zoals writehuman.ai kunnen je tekst scannen op AI-gebruik en aanpassingen voorstellen. Zo zorg je ervoor dat de brief echt van jou is.
De beste AI tools en hun toepassingen
Er is tegenwoordig een groot aanbod aan AI-tools. Het is belangrijk om te weten welke ai tools je nodig hebt voor je specifieke doelen. De beste ai-tool voor jou hangt af van wat je wilt bereiken.
Generatieve AI tools voor tekst
Voor het schrijven van je sollicitatiebrief zijn generatieve ai tools de meest voor de hand liggende keuze.
- ChatGPT:
Dit is een van de bekendste AI-tools van dit moment. Het kan teksten schrijven en herschrijven. Het is makkelijk te gebruiken. Er zijn veel online handleidingen beschikbaar.
- Google Gemini:
Deze AI-assistent van Google helpt je teksten te controleren en te verbeteren. Je kunt een conceptbrief uploaden en aan Gemini vragen om de tekst te verbeteren en te controleren.
- Jasper:
Deze AI-tool is gemaakt om marketingteksten te schrijven. Het kan ook helpen bij je sollicitatiebrief. Jasper heeft speciale sjablonen voor verschillende soorten teksten en kan je helpen je brief te laten opvallen.
AI voor andere doeleinden
AI kan je helpen met je sollicitatiebrief en ook met andere delen van je online aanwezigheid.
- Optimaliseren van je LinkedIn-profiel:
Je kunt generatieve ai tools gebruiken om je LinkedIn-profiel te optimaliseren. Vraag de tool om een sterke samenvatting te maken. Of laat je werkervaring herschrijven met krachtige woorden. Dit kan een groot verschil maken en je profiel aantrekkelijker maken voor recruiters.
- Tekstgeneratie voor diverse kanalen:
Naast sollicitatiebrieven kun je AI ook gebruiken om e-mails en social media posts te laten schrijven. Je hoeft alleen de juiste prompt te geven en de tool maakt de content voor je. Dit kan je veel tijd besparen.
De kosten en ethiek: waar je op moet letten
Veel van de tools zoals ChatGPT bieden een gratis versie aan. Dit is ideaal voor eenmalig gebruik. Echter, voor meer functies of een hoge kwaliteit van de output is vaak een betaald abonnement nodig.
Het gebruik van ai-gegenereerde content brengt ook ethische vragen met zich mee. Hoe zorg je ervoor dat de inhoud authentiek blijft?
Kwaliteit en ethiek van AI-gegenereerde content
Hoewel ai-tools veel voordelen bieden, zijn er ook uitdagingen. De teksten zijn soms te algemeen of missen een persoonlijke touch. Ze zijn gebaseerd op algoritmes en hebben geen emotie. Het is jouw persoonlijke verhaal dat je de baan krijgt, niet het verhaal van AI.
Zorg er dus voor dat je de AI-tekst altijd vermenselijkt. Door dit te doen, maak je je sollicitatiebrief echt persoonlijk. Zo valt hij op tussen de anderen.
Door slim gebruik te maken van AI voor sollicitatiebrieven, valt jouw brief op tussen de andere sollicitaties. Dit geeft je een voorsprong bij het vinden van jouw droombaan.
Werk vinden doe je met HR Zeeland
HR Zeeland is het persoonlijke werving- en selectiebureau van Zeeland. Wij focussen ons niet op tijdelijke banen, maar gaan voor een echte match. Zo krijg jij die baan waar je al zo lang naar op zoek bent. Wij staan naast je vanaf het eerste moment. Zo kunnen we je ondersteunen bij het maken van een CV, het voorbereiden van de gesprekken en het onderhandelen.
